management (la reunion)

Chargé / Chargée de communication interne

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons un/e chargé/e de communication interne en CDD Temps plein de 5,5 mois pour rejoindre l'équipe Marketing et Communication (Mark & Co). Ce poste est basé au siège de la Carsat Bretagne, à Rennes. Rémunération brute mensuelle : 2 206 € à 2 320 € selon profil et expérience + 13ème et 14ème mois selon les dates du contrat et au prorata du temps de présence. Ce que vous ferez (et pourquoi c'est passionnant) : Vous travaillerez auprès d'Aurélie, la manager du service Mark & Co, et en binôme avec Suzana, chargée de communication et des relations presse. - Vous créez du contenu à destination des collaborateurs et des publics externes ; - Vous participez activement au rayonnement de la marque employeur en interne comme en externe ; - Vous participez à l'organisation d'évènements. Ce qui vous fera briller dans ce poste : Pas besoin d'être parfait/e On cherche quelqu'un qui a envie d'apprendre, de contribuer, et de faire bouger les choses. Vous avez une 1ère expérience professionnelle réussie d'au moins 3 ans dans la communication et le développement de la marque employeur (hors temps d'alternance) ; Vos compétences rédactionnelles ne font aucun[...]

Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bélâbre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous aimez travailler en plein air, donner forme à la voirie et relever des défis en équipe ? Votre agence Partnaire Châteauroux recrute pour l'un de ses clients un CHEF DE CHANTIER (H/F) sur le secteur de Bélâbre (36) ! Vos missions : Intervenir sur des chantiers de terrassement, nivellement, démolition ou construction Participer à l'aménagement extérieur : enrobé, béton, dallage Manager des équipes Effectuer diverses petites constructions Appliquer les règles de sécurité, hygiène et organisation sur le chantier Organiser et suivre le bon déroulement du chantier A la responsabilité d'une partie ou de tout un chantier Secteur : BELABRE (36) et chantiers alentours Rémunération : variable selon profil + primes et paniers repas Contrat : Intérim RENOUVELLABLE SUR LA DUREE ? Profil recherché : - Avoir managé des équipes / géré des chantiers sur des postes similaires - Une expérience en BTP est demandée - Permis B obligatoire (déplacements sur chantier) N'attendez plus, postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques[...]

Business analyst

Emploi Négoce - Commerce gros

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Nous recherchons un(e) Data Business Analyst qui sera rattaché(e) à Mohamed, Directeur Projet et optimisation des Frais généraux. Tu contribueras à l'amélioration de la performance économique du groupe et seras l'interface entre les équipes opérationnelles, la finance et le décisionnel. Dans le cadre des missions qui te seront confiées, tu identifies, analyses et priorises les leviers d'optimisation financière en t'appuyant sur la donnée. Les différentes étapes : Identification des leviers de performance : - Analyser les processus métiers sous l'angle coûts, efficacité et création de valeur, - Identifier les zones de non-performance et les opportunités d'optimisation, Cadrage des besoins BI (en amont des projets) - Traduire les enjeux métiers en besoins analytiques, - Définir les KPI, règles de gestion et axes d'analyse, Pilotage métier des projets BI - Co-construire les solutions décisionnelles avec le référent BI, - Valider la cohérence[...]

Responsable d'exploitation

Emploi Transport

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce que nous attendons de vous : Rattaché(e) au Directeur de filiale, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement quotidien de l'exploitation : management de l'équipe, qualité de service, organisation, sécurité et performance économique. Management et organisation des services : - Encadrer, animer et accompagner l'exploitation (planification, dispatch, assistanat exploitation) - Organiser les services en optimisant les moyens humains et matériels - Assurer la gestion quotidienne des conducteurs : communication, consignes, contrôle qualité - Veiller au respect des règles de sécurité, procédures internes - Participer à l'analyse des incidents/accidents et mettre en place les actions correctives Relation avec les clients et les usagers : - Maintenir un haut niveau de qualité de service Relation avec les établissements médico-sociaux /service publics - Collaborer avec l'autorité organisatrice - Interlocuteur du service public (communication régulières, gestion des incidents, .) Organisation et gestion des transports : - Suivi et contrôle de la réalisation du transport, identification des anomalies et mise en place des mesures correctives - Validation des feuilles de route[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Monastier-sur-Gazeille, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire, gère 22 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels : le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, le Pôle Handicap enfants, le Pôle Handicap Adultes. Elle dispose aussi d'un Pôle Administratif et Financier en support des pôles opérationnels. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : Le Pôle Handicap Adultes regroupe plusieurs établissements et services qui intègrent une large palette de l'accompagnement des adultes en situation de handicap : Le Foyer d'Hébergement de Meymac : 24 places Le Foyer de Vie de Meymac : 20 places d'hébergement et 3 places d'accueil de jour L'ESAT de Meymac : 112 ETP Le SAM (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale de Meymac) : 44 places Le SAVS (Service Accompagnement à la Vie Sociale) : 40 places Le SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) : 10 places d'accompagnement généraliste et 6 places dans le cadre du rétablissement psychosocial CAP EMPLOI Haute Loire : un axe d'accompagnement vers[...]

Coordinateur / Coordinatrice assurance qualité

Emploi

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

TPC SCOP-SA, entreprise adaptée et coopérative depuis plus de 40 ans, est un acteur reconnu du conditionnement à façon dans le secteur de la cosmétique. Vous intégrerez une équipe dynamique et engagée, au sein d'un environnement de travail bienveillant et stimulant. En tant que Coordinateur(trice) Qualité, vous jouerez un rôle clé dans notre chaîne de production. Votre rigueur contribuera directement à la satisfaction de nos clients. Chez TPC SCOP-SA, chaque salarié est acteur de la gouvernance et partie prenante du projet d'entreprise. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, de formations, et de réelles perspectives d'évolution. ________________________________________ Vos missions En lien direct avec le Responsable QHSE, le Coordinateur(trice) Qualité orchestre les actions qualité sur l'ensemble du processus de production, assure le suivi des indicateurs de performance, pilote la gestion des non-conformités, anime les audits et les formations aux bonnes pratiques, tout en veillant à l'harmonisation et à la cohérence du système qualité sur l'ensemble de nos 3 sites. Ses principales missions sont les suivantes : - Superviser l'organisation des contrôles qualités[...]

Chef d'équipe gros oeuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Castelmoron-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Votre cabinet de recrutement ADECCO, recherche pour son client, un Chef d'Équipe de Production H/F. Si vous êtes passionné par le secteur agroalimentaire et prêt à relever de nouveaux défis, c'est l'opportunité parfaite pour vous ! Rattaché(e) au responsable de production, vous managez l'équipe d'opérateurs afin d'en assurer la bonne production dans le respect de la réglementation et des consignes d'hygiène et de sécurité. Missions principales : - Manager et dynamiser l'équipe d'opérateurs : animer l'équipe, accueillir et former les nouveaux arrivants au poste de travail, mobiliser les compétences, - Suivre et organiser la production pour respecter délais et coûts, tout en assurant la qualité. - Piloter les indicateurs de production et mettre en œuvre des plans d'action. - Contribuer à l'amélioration continue et à l'optimisation des lignes de production. Votre profil : De formation de Bac +3 à Bac +5 agroalimentaire ou équivalent, vous souhaitez rejoindre notre équipe de managers, disposez dans l'idéal d'une première expérience sur un poste similaire, et démontrez un fort attrait pour le terrain et le travail en équipe. Vous disposez obligatoirement d'une expérience[...]

Coiffeur / Coiffeuse

Emploi Coiffure - esthétique

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Suite à un départ pour mutation, le salon L'Atelier Intermède à Agen recrute un(e) Manager de salon de coiffure en CDI (39h). Nous recherchons une personne dynamique, avec un véritable esprit d'équipe et l'envie de relever de nouveaux défis. Véritable leader, vous saurez motiver votre équipe, développer l'activité du salon et garantir une expérience client de qualité. Passionné(e) par votre métier, votre professionnalisme et votre capacité à fédérer. Vous bénéficierez d'un accompagnement avec des formations en management ainsi que d'un suivi personnalisé. Des formations coiffure régulières vous permettront de rester à la pointe des tendances, tout en profitant d'un comité d'entreprise et d'un système de primes attractif. Rejoignez une équipe conviviale et un environnement stimulant où votre engagement fera la différence !

Responsable qualité services

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bussy-Lettrée, 51, Marne, Grand Est

Acteur européen majeur spécialisé dans la logistique automobile, offrant des solutions complètes de transport, stockage, préparation et services techniques pour les véhicules.Vos missions pour ce postes seront les suivantes : - Contribuer au maintien et à l'amélioration du système de management de la qualité, en assurant le suivi documentaire, l'analyse des non-conformités, la réalisation de contrôles qualité, la préparation des audits et l'animation des actions d'amélioration continue. - Elaborer et rédiger les documents relatifs au système qualité - Mettre à jour et diffuser les procédures, modes opératoires et formulaires qualité - Participer à la rédaction et à la standardisation des documents - Veiller à l'application des exigences normatives (normes ISO) - S'assurer de la gestion documentaire (archivage, mise à jour des process, de la bibliothèque documentaire) - Veiller à l'application des règles de qualité - Réaliser les audits et rédiger les rapports - Assurer la veille documentaire - Suivre la mise en place des actions nécessaires à la conformité réglementaire en matière de qualité - Mettre en oeuvre et animer le système de management qualité - Participer aux[...]

Responsable de ligne de fabrication

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Rattaché au Responsable UAP, vous avez pour rôle de manager, coacher et soutenir votre équipe dans le respect des objectifs de sécurité, productivité, de coûts, de qualité et de délais. Vos missions sont les suivantes : • Etre le garant de l'organisation humaine de son équipe (absences, congés, recrutements, accueils nouveaux arrivants...) • Assumer la responsabilité hiérarchique des équipes (env.25p) • Analyser les compétences de l'équipe et les besoins de formation, tenir à jour les matrices de polyvalence • Assurer un environnement de travail propice à motiver les équipes et à atteindre les objectifs de performance • Animer efficacement les réunions et groupes de travail, s'approprier les messages et les relayer efficacement sur le terrain • Mener avec succès les différents projets et objectifs définis avec votre responsable • Procéder à l'évaluation formelle des performances individuelles dans le cadre des entretiens individuels PROFIL RECHERCHÉ : • Vous avez de l'expérience en tant que manager de production • Vous êtes intransigeant sur les aspects sécurité • Vous êtes organisé(e), méthodique, autonome et exemplaire [...]

Responsable d'exploitation de parc de véhicules

Emploi Négoce - Commerce gros

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le groupe ECOVA, spécialiste de la pièce automobile d'occasion, recherche pour le site de MAYENNE, un Responsable de site pour un CDI. Vos missions : -Manager l'équipe du site au quotidien : production, magasin, vente, administratif -Piloter les performances du site avec les chefs d'équipe ECOVA -Assurer la gestion des parcs de véhicules -Respecter les étapes de la production -Dépolluer et Stocker les produits polluants -Démonter et Marquer les pièces -Participer à l'entretien du site (intérieur et extérieur) en lien avec l'équipe Expérience en management et gestion d'équipe souhaitée.

Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Directeur / Directrice - GEIQ Multisectoriel 53 Le GEIQ Multisectoriel 53 est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification qui accompagne des publics éloignés de l'emploi vers une insertion durable, en s'appuyant sur un réseau d'entreprises adhérentes engagées dans une démarche de recrutement inclusive. Le GEIQ Multisectoriel 53 est un acteur impliqué au centre des enjeux économiques, sociaux et territoriaux, en lien étroit avec les acteurs de l'emploi, de la formation et de l'insertion. Dans un contexte de développement, le GEIQ recrute son/sa Directeur(trice). Missions principales 1. Pilotage stratégique et opérationnel -Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement du GEIQ Multisectoriel 53 en lien avec le Conseil d'Administration -Assurer le pilotage global de l'activité (objectifs, indicateurs, reporting...) - Garantir la conformité aux exigences réglementaires et au cadre des GEIQ en lien avec le Label de la Fédération Française des GEIQ - Superviser le déploiement et l'évaluation des dispositifs emploi portés par la structure 2. Vie associative et gouvernance - Animer la vie associative en lien avec les administrateurs et les entreprises[...]

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Menuiserie - Charpente

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Commercial débutant futur cadre manager (55) H/F CDI - statut salarié Secteur géographique historique à pourvoir bénéficiant de clients existants à développer : - Commercy (55) Commercial débutant ou déjà expérimenté ou en reconversion de carrière : Unaferm vous propose un plan de carrière afin de devenir un Expert de l'amélioration de l'habitat et de développer considérablement votre niveau de vie ! Salaire évolutif de 3 320 € à 6 600 € par mois. Unaferm, une société aux valeurs familiales depuis 1969 avec un fort esprit de conquête. RESSOURCES : - Un secteur géographique EXCLUSIF contractuel avec des milliers de clients Unaferm depuis 1969 : trois générations de clients satisfaits. - Ce secteur EXCLUSIF constitue dès le démarrage un actif, un « portefeuille » de ressources que vous avez comme mission de développer afin d'en dégager un confortable revenu. EVOLUTION SALARIALE : - 3 320 € : les 3 premiers mois = 2160 €uros fixe de base + 1100 € de commissions acquises = un salaire fixe de 2 160 euros + des commissions à taux plein sur les affaires vendues. (3 320 € de moyenne 2025 pour les commerciaux débutants). - 4 100 € : à partir du 4ème mois = 4100 € de commissions[...]

Ingénieur(e) électricien(ne) en industrie

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Nous recherchons un Ingénieur d'études électricité pour renforcer nos équipes, spécialisées dans le domaine de la construction navale. Dans le cadre de vos fonctions, vous prenez en charge les études de conception fonctionnelle de systèmes installés à bord des navires. Vous interviendrez sur les activités suivantes : * Analyses fonctionnelles et description de l'alimentation électrique du projet, * Rédaction de documentations techniques, * Réalisation de calculs, bilans de puissance et dimensionnement de câbles électriques, * Création des listes de matériels électriques, câbles et instruments spécifiques, * Implantation de matériels électriques et réalisation des schémas (câblage, cheminement de câbles...), * Suivi de projet, participation aux réunions et points d'avancement module. De formation Ingénieur Bac +5 avec une spécialisation en électricité, vous justifiez d'une première expérience sur des activités d'études en milieu industriel. Vous attestez de solides connaissances dans les domaines suivants : * analyse de cahiers des charges et de spécifications techniques * rédaction de documentations techniques * réalisation de schémas électriques (idéalement[...]

Responsable de structure sanitaire et sociale

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

L'UDAF du Morbihan est une association gestionnaire de services et de missions diversifiées à caractère familial et social au profit de personnes adultes, de mineurs, et des familles du département. Elle emploie 150 salariés. Son Pôle Habitat et Inclusion Sociale propose des dispositifs d'habitats alternatifs, adaptés à un public souffrant de troubles psychiques : des Résidences Accueil (4 sites) et des Logements Groupés Accompagnés (3 sites) répartis sur le département du Morbihan. Les missions : URGENT - Dans le cadre d'un remplacement, et sous l'autorité du Directeur Général, le Responsable du service Pôle Habitat et Inclusion Sociale assurera le pilotage des dispositifs d'habitats, dans le respect des besoins de personnes en situation de handicap psychique. Epaulé par 2 coordinatrices, il (elle) sera notamment chargé de : - Assurer la procédure d'admission et de suivi des projets personnalisés - Gérer l'équipe des auxiliaires de vie sociale (activités, plannings .) - Organiser et veiller à la mise en œuvre d'un accompagnement respectueux des bonnes pratiques - Superviser la gestion matérielle des dispositifs, en lien avec l'équipe du siège - Assurer et développer[...]

Chef / Cheffe de groupe marketing

Emploi

Benfeld, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au sein du service Programmes Marketing Communication, vous contribuez à la définition et au déploiement des stratégies de communication liées aux offres du Groupe Socomec. Le service travaille en lien étroit avec le marketing, les business lines et les régions (Europe, Amérique, Asie). Sous le management de la Responsable Marketing & Communication, vous pilotez les programmes de communication afin de soutenir la performance business sur l'ensemble des marchés. Responsabilités Analyser les enjeux marketing et business afin d'orienter les actions de communication. Définir des stratégies de communication alignées avec les cibles, les marchés et les zones géographiques. Piloter les programmes de communication 360° de bout en bout, de la définition stratégique à la mise en œuvre opérationnelle (créations de contenus promotionnels, événementiels, campagnes digitales, relations presse.). Coordonner l'ensemble des parties prenantes internes et externes (web, data, social media, événementiel, studio graphique, communication corporate, relais MarCom locaux, agences etc.) dans une logique de management transversal. Assurer le suivi du déploiement des programmes de communication[...]

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Dannemarie, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Afin de diriger l'ALSH de Dannemarie, la CCSAL recrute un responsable de structure qui aura à sa charge le fonctionnement de la structure. Pour cela, il devra : Elaborer le projet pédagogique du centre en tenant compte des orientations de la politique enfance jeunesse : - Assurer le fonctionnement de la structure dans le respect du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité - Elaborer, suivre et évaluer le projet pédagogique du centre en tenant compte des orientations de la politique enfance jeunesse en collaboration avec son équipe - Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites sur les temps périscolaires, y compris les déplacements - Encadrer des enfants et participer aux animations Organiser l'accueil en adéquation avec les demandes et les besoins des familles : - Être garant de la prise en charge des enfants - Assurer le lien avec les familles des enfants accueillis, la gestion des dossiers d'inscription et gérer les plannings de présence à l'aide du logiciel Domino web - Assurer le lien avec le coordinateur de la restauration scolaire pour les enfants fréquentant plusieurs structures - Être l'interlocuteur du traiteur concernant[...]

Opticien-optométriste / Opticienne-optométriste

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Jeune diplômé(e) qui cherche un premier poste solide, ou opticien(ne) expérimenté(e) en quête d'un environnement à la hauteur de vos compétences ? Ce réseau a été pensé pour les deux. Ce qu'il demande avant tout : l'amour du métier et le sens du client. LE RÉSEAU QUI RECRUTE Notre client est un réseau indépendant d'optique solidement implanté dans le secteur de Mulhouse, reconnu pour la qualité de sa prise en charge client et son ancrage local. Avec plusieurs boutiques réparties sur le territoire, il offre la stabilité d'une structure établie et la proximité d'un management humain. À sa tête, un opticien-dirigeant de métier, formateur convaincu, qui croit que la réussite d'un collaborateur est la meilleure vitrine d'un réseau. Ici, on vous accueille avec un parcours d'intégration structuré, on vous accompagne dans votre montée en compétences, et on vous donne les moyens de construire une vraie carrière. INFORMATIONS CLÉS Contrat CDI - Temps plein Lieu Mulhouse & agglomération (Haut-Rhin, 68) Rémunération Selon profil et expérience + primes sur objectifs Prise de poste Dès que possible VOS MISSIONS - Réaliser les examens de vue et bilans visuels dans le respect des bonnes[...]

Gérant / Gérante de commerce de détail

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nos points de vente, véritables lieux de vie permettent au personnel hospitalier, aux patients ainsi qu'aux visiteurs de faire une pause agréable et utile. Commerçant(e) dans l'âme, vous aspirez à prendre des responsabilités, à manager une équipe et à diriger un point de vente tout en bénéficiant du soutien d'un grand groupe ? Une opportunité vous attend au sein du Centre Hospitalier de Mâcon (71). Votre rôle au quotidien ? Vous animez la performance commerciale en motivant les équipes et en optimisant les actions pour attirer et fidéliser les clients : Suivez et analysez les résultats commerciaux et les indicateurs clés en vue de développer la performance de votre point de vente. Animez les politiques de qualité et d'accueil client, en assurant une expérience exceptionnelle pour chaque visiteur. Déployez la politique commerciale et merchandising, visant à développer vos ventes et optimiser la satisfaction client. Vous développez l'efficience opérationnelle dans le respect des processus de gestion: Garantissez l'application des processus de gestion de l'entreprise en faisant preuve de rigueur. Optimisez vos ressources dans la gestion de votre périmètre en les adaptant[...]

Responsable technique maintenance et travaux neufs en ind

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chagny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un leader terrain, capable de piloter des chantiers industriels complexes et d'encadrer des équipes techniques pluridisciplinaires. Poste situé à la frontière Côte-d'Or / Saône-et-Loire, secteur Chagny Dans la suite de l'annonce, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire. Le poste Rattaché à la direction, vous êtes garant de la bonne exécution des chantiers chez les clients, dans le respect : - Des règles de sécurité - Des coûts - Des délais - Et de la qualité des prestations Votre rôle est à la fois managérial, technique et opérationnel, avec une forte dimension terrain. Vous intervenez comme pilote transverse entre les responsables projets mécaniques et électriques et les équipes de supervision sur site. Management & pilotage opérationnel - Encadrement d'équipes de superviseurs mécaniques et électriques - Coordination transverse avec les responsables projets - Développement des compétences internes - Définition des besoins humains et matériels sur les chantiers - Sélection et contractualisation des sous-traitants - Interface régulière avec clients, fournisseurs et partenaires Vous[...]

Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements techniques, un(e) Animateur / Chef d'Équipe Magasin. Véritable relais terrain, vous assurez la bonne organisation des activités du magasin et accompagnez votre équipe au quotidien pour garantir performance, sécurité et qualité de service. À ce titre, vous serez amené(e) à : Participer à la planification des activités du magasin (réception, expédition, flux internes...) Superviser la préparation et la livrabilité des commandes clients Piloter les activités de sous-traitance et analyser les besoins (lancement et suivi des OF) Organiser les équipes et ajuster les plannings en fonction des aléas (activité, absences, urgences...) Coordonner les expéditions avec les transporteurs et participer aux demandes d'affrètement Garantir le respect des règles de sécurité et assurer l'accueil sécurité des nouveaux arrivants Accompagner la montée en compétences des collaborateurs et participer à leur évaluation Suivre et piloter la performance de votre équipe Vous intervenez également sur des sujets transverses : Suivi et fiabilité des stocks (matières[...]

Qualiticien(ne) management de la qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recrute un Technicien qualité (H/F) pour le compte d'un acteur industriel d'envergure internationale, implanté depuis plusieurs décennies en Haute-Savoie et reconnu pour son savoir-faire technique, ses produits à forte valeur ajoutée et son positionnement sur des marchés exigeants et innovants Véritable relais terrain, vous assurez la conformité des produits et des processus, et participez activement à l'amélioration continue. - Garantir l'application des procédures qualité sur l'ensemble des activités du périmètre usinage - Faire le lien entre le service qualité et l'atelier - Gérer les non-conformités : - analyse des causes, - pilotage des actions correctives et préventives, - animation de groupes de travail (8D, Ishikawa, etc.) - Participer aux expertises techniques en lien avec les experts métiers - Valider les FAI (First Article Inspection) - Contribuer à l'amélioration continue des processus et des standards qualité - Mettre à jour et suivre les indicateurs qualité du secteur - Former et accompagner les contrôleurs qualité - Gérer la zone quarantaine - Préparer et participer aux audits qualité - Formation[...]

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 75, Paris, Île-de-France

Mission En rejoignant l'un de nos restaurants, tu seras formé(e) sur un poste de d'Assistant Manager (Shift Leader). Et surtout, tu ne seras jamais seul(e) : tu intègreras une équipe soudée qui t'accompagnera au quotidien pour te faire progresser, répondra à tes questions et te fera monter en compétences rapidement. Chez nous, une journée ne ressemble jamais à une autre : on gère, on s'adapte, on apprend. et on partage aussi de bons moments. Parce que travailler chez BK, c'est aussi rire, s'entraider pendant les rushs et évoluer dans une ambiance ultra dynamique ! Concrètement, tu vas : Faire grandir ton équipe : accompagner, motiver et développer les compétences de chacun Gérer à chaud le quotidien du restaurant : rush, encaissement, planning, gestion des stocks. Garantir une expérience client au top, dans le respect des normes BK Transmettre les bons réflexes en matière d'hygiène et de sécurité BURGER KING Et après ? Cette alternance est un vrai tremplin ! Notre objectif : te former pour évoluer vers un poste de Manager à la fin de ton parcours. Profil Tu prépares un BTS MCO (ou équivalent Bac+2 management/commerce) et tu veux une alternance qui bouge vraiment[...]

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 75, Paris, Île-de-France

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Technicien de Maintenance Industrielle (H/F) Secteur : Pharmaceutique / Biotech Lieu : Paris 13e Type de contrat : CDI - Temps plein Horaires : Journée Description du poste : Recrutement confié à LRI, cabinet spécialisé en profils techniques et industriels. LRI recherche pour son client, acteur reconnu du secteur pharmaceutique/biotech, un Technicien de Maintenance Industrielle (H/F) pour intervenir sur un site GMP moderne situé à Paris 13e. Le poste est proposé exclusivement en journée, un avantage rare dans ce secteur. Pourquoi ce poste est attractif - Travail uniquement en journée, organisation stable et prévisible. - Site pharmaceutique GMP récent, propre, structuré, équipé d'installations de dernière génération (isolateurs, autoclaves, CTA, SKIDs, utilités, distribution électrique). - Équipe à taille humaine, culture d'entraide et montée en compétences. - Management de proximité, accompagnement technique réel. - Environnement de travail qualitatif : salle de sport, terrasses, potager, espaces détente, restaurant d'entreprise. - Avantages sociaux solides : CSE dynamique, couverture sociale renforcée, événements internes. Missions principales : En tant que Technicien[...]

Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Paris, 75, Paris, Île-de-France

* L'ENTREPRISE Steamo, créée en 2008 et marque du groupe ARMONIA depuis 2019, est l'expert et un acteur majeur de l'exploitation immobilière intervenant sur les métiers de la maintenance multitechnique, des travaux associés et de l'optimisation énergétique de vos espaces. Au fil de son développement, Steamo a su faire évoluer et diversifier son offre avec notamment la mise en place de contrats de facility management avec la volonté d'offrir à ses clients un service alliant agilité et réactivité. Steamo croit fermement que la diversité et l'inclusion sont des atouts essentiels qui permettent de travailler dans un environnement à l'écoute des différences, optimisant les potentiels de chacun et contribuant à l'innovation et à l'excellence de notre entreprise. Nous nous engageons également pour une plus grande représentativité des femmes dans nos métiers. Nous encourageons donc les candidates féminines à ne pas hésiter à postuler à nos offres. Pour en savoir plus sur Steamo, n'hésitez pas à faire un tour sur notre site : https://www.steamo.fr/ * LES MISSIONS Rattaché à un Responsable de site, vous réalisez l'ensemble des prestations techniques liées à la maintenance[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs Performance des organisations et du management des RH en entreprise Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Rouen Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous interviendrez principalement dans le cadre d'un dispositif visant l'accès à un emploi stable (UES) à destination des demandeurs d'emploi. Vous accompagnerez les bénéficiaires de manière individualisée pour faciliter leur retour ou leur accès à un emploi durable et pérenne. Vos missions : Conduite d'entretiens de diagnostic et d'accompagnement individualisé Accompagnement dans la définition et la mise en œuvre d'une stratégie de recherche d'emploi Mobilisation et développement de l'écosystème[...]

Office manager

Emploi Administrations - Institutions

Déville-lès-Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein de l'une des 7 écoles de la commune de Déville lès Rouen, vous contribuez activement à garantir une restauration scolaire de qualité, tout en assurant une organisation optimale de la distribution des repas. Par sa participation à l'accueil et à l'animation des temps de restauration, vous favorisez le bien-être des enfants. Placés sous l'autorité hiérarchique du Directeur Education et Sport, vos missions seront les suivantes : Réceptionner et contrôler les denrées livrées, Effectuer la remise en température des plats, Préparer des entrées, fromages et desserts, Coordonner les activités de distribution des repas, Nettoyer l'office, le matériel et les locaux de restauration, Participer à l'animation du restaurant Appliquer les consignes du Projet d'Accueil Individualisé (P.A.I), - Appliquer et faire appliquer les procédures d'entretien selon la méthode HACCP, - Procéder à la vérification du bon fonctionnement du matériel, - Assurer la gestion des commandes de produits d'entretien et alimentaires, - Procéder aux contrôles spécifiques aux offices Compétences et qualités requises - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité propre aux offices - Connaissance[...]

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Menuiserie - Charpente

Nemours, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Commercial débutant futur cadre manager (77) H/F CDI - statut salarié Secteur géographique historique à pourvoir bénéficiant de clients existants à développer : Secteur de Nemours et alentours (77) Commercial débutant ou déjà expérimenté ou en reconversion de carrière : Unaferm vous propose un plan de carrière afin de devenir un Expert de l'amélioration de l'habitat et de développer considérablement votre niveau de vie ! Salaire évolutif de 3 320 € à 6 600 € par mois. Unaferm, une société aux valeurs familiales depuis 1969 avec un fort esprit de conquête. RESSOURCES : - Un secteur géographique EXCLUSIF contractuel avec des milliers de clients Unaferm depuis 1969 : trois générations de clients satisfaits. - Ce secteur EXCLUSIF constitue dès le démarrage un actif, un « portefeuille » de ressources que vous avez comme mission de développer afin d'en dégager un confortable revenu. EVOLUTION SALARIALE : - 3 320 € : les 3 premiers mois = 2160 €uros fixe de base + 1100 € de commissions acquises = un salaire fixe de 2 160 euros + des commissions à taux plein sur les affaires vendues. (3 320 € de moyenne 2025 pour les commerciaux débutants). - 4 100 € : à partir du 4ème mois[...]

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Vos missions principales sont les suivantes : Vous gérez un portefeuille de postes d'un périmètre dédié en toute autonomie, Vous réalisez les briefings de poste avec les managers recruteurs, tout en assurant une action de conseil et de mise en perspective du marché, Vous menez des actions de sourcing afin de disposer d'un vivier qualifié de candidats potentiels à proposer dès le démarrage du processus de recrutement, Vous réalisez l'analyse critique des candidatures et accompagnez le manager recruteur jusqu'à la sélection et la prise de décision du candidat à retenir, Vous suivez votre candidat et votre manager recruteur dans la phase de pré on boarding en vous assurant que toutes les conditions d'un démarrage optimum sont en place, Vous participez à des forums, des événements écoles en appui du responsable relations écoles et attractivité de votre territoire. Des déplacements sont à prévoir. Mission d'intérim de 2 mois sur Meudon la Forêt. Salaire entre 41 et 48K€ Ce poste, basé à VELIZY VILLACOUBLAY est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 2 mois. La rémunération brute annuelle est comprise entre 41 et 48K€

Chef / Cheffe de service logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Méaulte, 80, Somme, Hauts-de-France

Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chef d'équipe H/F Vous serez chargé de manager une équipe d'opérateurs sur un site industriel aéronautique à Méaulte. Vous aurez pour missions le pilotage de la production, le respect des exigences en matière de qualité et de sécurité, ainsi que la mise en œuvre d'actions d'amélioration continue. Rémunération : à partir de 28 000 € jusqu'à 30 000 € annuel , avec différentes primes (prime d'équipe 10 %, prime de performance, prime transport, panier repas, participation, intéressement). Horaires de travail : 6h/13h ou 13h/20h, en 2*8. Mission à pourvoir immédiatement. Issu(e) d'une formation industrielle, vous justifiez d'une expérience confirmée en production, idéalement dans l'aéronautique. Vous avez déjà managé une équipe et êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre sens de l'organisation et votre rigueur. Vous savez faire respecter les règles de qualité et sécurité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Châteauneuf-de-Gadagne, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nature du poste : - Définir et mettre en œuvre le projet de service selon la politique associative ATV ATIS. - Veiller à la conformité juridique, budgétaire, comptable et éthique de l'activité. - Encadrer, accompagner et manager l'équipe. - Représenter le service dans les instances internes/externes et auprès des partenaires institutionnels. - Piloter la dynamique qualité, l'amélioration continue, la gestion des risques. - Pilotage du dialogue social. Profil recherché : - Diplôme exigé : CAFDES ou équivalent - Expérience confirmée en gestions des mesures de tutelle/protection juridique. - Compétences juridiques solides en droit civil, protection des majeurs, gestion patrimoniale. - Maitrise du management, du pilotage financier et de la gestion associative. - Leadership, sens de l'éthique, capacités d'écoute, de coopération et de synthèse. Prise de poste immédiate. Rémunération : Convention collective CCN66 - selon expérience Accompagnement possible à la prise de poste.

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Sous la responsabilité du/de la Responsable d'agence, le/la Responsable de secteur est en charge de gérer le développement de son/ses secteurs d'activité ou de son périmètre géographique, sous tous ses aspects : commercial, RH, management et gestion / être l'ambassadeur de la marque O2 du secteur d'activité concerné. Vos missions : Participer à la gestion d'un centre de profit et au pilotage de sa performance - Assurer l'exploitation de l'activité dans le respect des procédures de l'entreprise. - Suivre, analyser ses indicateurs de performance et mettre en place des plans d'actions correctifs. Assurer le développement commercial - Coordonner la démarche de prospection. - Préparer et effectuer les visites. Évaluer les besoins des clients et proposer des contrats adaptés en les accompagnant dans les démarches de financement. - Gérer et garantir la satisfaction des clients de son/ses secteurs afin de les fidéliser. - Animer et développer en toute autonomie, la notoriété d'O2 auprès d'institutions locales et d'un réseau de partenaires. - Évaluer l'efficacité des actions menées et élaborer un plan d'action cohérent. Prendre en charge la gestion RH - Participer au recrutement[...]

Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Wissous, 91, Essonne, Île-de-France

Manpower Essonne accompagne un acteur industriel international reconnu dans les technologies liées à la santé visuelle, dans le recrutement de son futur Chef(fe) d'équipe Production (H/F). - Piloter une équipe de production et planifier les ressources humaines et techniques - Suivre les indicateurs de performance : qualité, délais, volumes, sécurité - Assurer le management de l'équipe : intégration, formation, montée en compétences, discipline - Garantir l'application des procédures QHSE (port des EPI, audits, fiches de suivi.) - Être acteur des démarches d'amélioration continue : chantiers Lean, QRQC, propositions d'optimisation - Coordonner les actions avec les services support : maintenance, process, logistique - Bac2/3 en génie industriel, mécanique, électrotechnique ou équivalent - Expérience significative en gestion de production industrielle - Leadership affirmé, autonomie, rigueur et orientation résultats - Bonne maîtrise des outils Lean Manufacturing et pack Office (Excel, Word, PowerPoint) Avantages : Intéressement CSE Cheque vacances Processus de recrutement : - Entretien avec Virginie ou Fadwa Manpower - Entretien RH en visio avec la Gestionnaire[...]

Directeur / Directrice des achats

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Responsable Processus achats et digital H/F à Nanterre (92) pour un CDD de 6 mois. Vos missions : - -Poursuivre le projet de Supplier Relationship Management (SRM) pour les Achats Indirects : finalisation du design avec les parties prenantes internes, validation par le comité de direction, suivi du développement du design dans Ariba avec l'équipe GIT, organisation des UAT internes, et rédaction/documentation du processus dans une procédure. - Procédure de gestion des risques fournisseurs : réaliser un benchmark d'entreprises comparables sur la manière dont les risques sont suivis dans le panel fournisseurs des achats indirects, évaluer la procédure des achats directs et identifier les adaptations nécessaires pour les achats indirects. Définir le processus, les outils et les ressources à développer pour soutenir la gestion des risques en achats indirects. Construire la gouvernance et la planification du projet, et lancer les premières phases. - Suivre le bon déploiement des initiatives[...]

Responsable e-commerce

Emploi Immobilier

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Mission et finalités Pilotage des activités logistique ecommerce et marketplace mode, maison et loisirs monoprix.fr Activités principales et responsabilités - Pilotage de l'activité logistique sur les missions suivantes : Création, mise à jour et analyse de l'ensemble des reportings permettant un suivi précis de l'activité logistique e-commerce Interlocuteur opérationnel avec l'entrepôt (animations commerciales, livraison de consommables, amélioration des process, etc) Interlocuteur privilégié du service clients, en lien avec l'entrepôt et l'expédition des commandes Interlocuteur de nos différents partenaires externes (plateforme de suivi des commandes, transporteurs, fournisseurs) Travail en mode projet sur le déploiement de nouveaux sujets logistiques Travail sur l'amélioration continue des process existants afin d'élaborer un modèle logistique pérenne, dans l'objectif de toujours plus tenir nos promesses clients - Pilotage de l'activité marketplace sur les missions suivantes : Gestion commerciale Définition et mise en place de l'animation commerciale Analyse de la performance de l'activité Veille concurrentielle - Pilotage des reportings diffusés -[...]

Directeur / Directrice de projets digitaux

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de TIP DMT, l'équipe Digitale Manufacturing Accelerator recherche un(e) alternant(e) en tant que Chargé.e de projets digitaux (Manufacturing) (H/F) pour accélérer la transformation digitale des sites industriels en rendant la démarche visible, compréhensible et engageante pour toutes les équipes. Le projet s'inscrit dans une Vision à Horizon 2030 structurée autour de 5 piliers : communication, formation, outils, communauté et gouvernance, visant à diffuser la vision Industry X.0, renforcer les compétences et ancrer une culture digitale durable. L'alternant(e) rejoindra le programme Digital Manufacturing Accelerator, dont la vocation est d'harmoniser, structurer et accélérer le déploiement des initiatives digitales dans les usines du Groupe. Le rôle s'inscrit au cœur des piliers Gouvernance, Tooling et Support Business, visant à renforcer la cohérence stratégique, améliorer la visibilité des projets et fournir des outils standardisés pour faciliter l'exécution et l'adoption terrain. Il/Elle contribuera à l'amélioration du modèle opérationnel (T.O.M), au développement de portails et outils digitaux, et accompagnera les métiers dans[...]

Responsable d'études industrielles

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous recherchons un/une Chargé(e) de missions Learning & Knowledge Management en alternance sous la responsabilité du Responsable Formations Industrielles & Développement Compétences. Rôle : Vous prendrez part à différents projets sur les formations techniques pour l'ensemble des acteurs (Managers et Opérateurs) des activités industrielles de Saint-Gobain Glass et Mortiers à travers le monde. Vous assurerez également le bon déroulement des opérations de formation et contribuerez au développement de contenus d'apprentissage engageants et innovants (solutions e-learning, Articulate 360 et plateformes d'apprentissage numérique). Missions : Participer à la création de formations avec les experts techniques et mettre en œuvre une méthode d'ingénierie pédagogique en utilisant une approche créative et digitale. Explorer les nouvelles tendances de l'apprentissage numérique pour améliorer l'interactivité et l'efficacité de la formation. Réaliser l'analyse statistique des données sur les activités de formation et amélioration continue (Excel, Power BI). Communiquer auprès des usines sur les différents contenus disponibles, mettre à jour et promouvoir[...]

Supply chain manager en industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de TIP, l'équipe Supply Chain Excellence recherche un(e) alternant(e) en Supply Chain Généraliste (H/F). Vous participerez à plusieurs projets stratégiques, couvrant des sujets variés liés aux activités supply chain sur un périmètre mondial. Rattaché(e) au Supply Chain Excellence Champion, vos principales missions seront : Analyse et structuration des données : Participer à la collecte et à la consolidation des données supply chain des différents business et réaliser des analyses quantitatives et qualitatives pour identifier les opportunités d'amélioration des performances logistiques. Support aux projets supply chain : Contribuer à l'élaboration d'initiatives visant à optimiser les coûts, les flux logistiques et les délais de livraison et aider à la mise en place et au suivi des tableaux de bord de pilotage des performances. Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : Etudiant(e) en ingénierie de niveau Master 1 ou Master 2 / Master spécialisé Supply Chain ou Gestion de production, vous êtes à la recherche d'une alternance d'un ou deux ans. Expérience/Connaissances/Compétences Techniques : Vous avez une bonne maîtrise de[...]

Supply chain manager en industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de la direction TIP (Technology & Industrial Performance), l'équipe Supply Chain Excellence recherche un(e) alternant(e) en Supply Chain durable (H/F) pour participer aux activités de réduction des émissions de CO2 liées au transport de nos produits. Au sein de l'équipe centrale de Supply Chain, et sur un périmètre mondial, participer au suivi des plans d'action réduction CO2 Transport / construction du bridge des actions / organisation de la base de données existante / contribution à la rédaction d'une fiche détaillée de poste Rattaché(e) au Supply Chain Excellence Champion, vos principales responsabilités seront de : Aider les différents business de Saint-Gobain à calculer les émissions de CO2 liées au transport de nos produits Participer au suivi des plans d'action de réduction du CO2 transport Digitalisation de formations Enrichissement du manuel d'utilisation d'EcoTransIT Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : Etudiant(e) en ingénierie de niveau Master 2 ou Master spécialisé Supply Chain / Développement Durable, vous êtes à la recherche d'une alternance de 1 an. Expérience/Connaissances/Compétences Techniques : Vous[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Directeur.ice de crèche c'est : - Parcours et outils d'intégration sur-mesure - Confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions - Outils, guides et process rigoureux - Accompagnement renforcé de mon manager et des équipes support - Coaching managérial et formations métier sur-mesure - Réunions mensuelles entre pairs - Mobilités et évolutions facilitées VOS MISSIONS - Management - Recrutement et intégration - Gestion Administrative et Financière - Mise en oeuvre du projet éducatif - Mise en oeuvre des protocoles QHS VOTRE PROFIL Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : - Diplôme d'État de Puériculture (IPDE) - Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) - Auxiliaire de Puériculture (AP) avec 3 ans d'expérience en tant que DC Micro/RT ou Vous avez une expérience significative dans l'encadrement et êtes titulaire d'un des diplômes suivants : - Infirmier (IDE) - Éducateur Spécialisé - Professeur des écoles - Sage-femme - Assistant de[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de Conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Responsable Administratif et Financier (H/F). Nous accompagnons un acteur reconnu évoluant dans un environnement technique et structuré, organisé autour de plusieurs entités juridiques complémentaires. Dans un contexte de structuration et de pilotage renforcé, notre client recherche un RAF expérimenté, capable d'intervenir avec une vision transverse sur l'ensemble du périmètre. Ce poste a une forte dimension opérationnelle et de coordination. Rattaché à la Direction, vous intervenez comme référent financier H/F et garant de la fiabilité des informations produites. Votre rôle s'articule autour de la coordination et du pilotage financier : - Pilotage et coordination des activités comptables et financières sur un périmètre de 4 entités juridiques - Production, revue et analyse des situations financières trimestrielles et des états de bilan - Fiabilisation des données financières et sécurisation des processus de clôture - Accompagnement de la Direction dans le suivi de la performance[...]

Responsable de magasin

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marin, 97, Martinique, -1

Le poste : Gérer votre stock : - Contrôler la qualité des produits à leur réception et vérifier les commandes fournisseurs, - Préparer les commandes fournisseurs, - Gérer les DLC/DLV, - Réapprovisionner vos rayons et anticiper les commandes, - Mettre en place et suivre les inventaires, - Gérer l'étiquetage des produits, la PLV / ILV. Gérer votre structure : - Veiller à maintenir les règles d'hygiène dans les locaux conformément aux dispositions de la réglementation sanitaire en vigueur - Entretenir votre matériel de travail (ordinateur, matériel frigo...). Gérer le personnel en étroite collaboration avec votre Direction : - Encadrement de l'équipe - Formation du personnel sur les produits et les procédures - Elaboration des plannings horaires et vacances - Recrutement Atteindre les objectifs mensuels fixés par la Direction Management d'une petite équipe sur un petit magasin Salaire: A déterminer Profil recherché : Critères: rigoureur et autonomie, vous avez une bonne connaissance des produits diététiques, issus de modes de production Bio et vous savez les mettre en valeur pour rendre les rayons attractifs et marchands. Capacité de gestion, ayant le sens[...]

Chef(fe) de ligne de production industrie alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bras-Panon, 974, La Réunion, La Réunion

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un AGENT DE MAITRISE PRODUCTION AGRO ALIMENTAIRE H/F. Sous la supervision de la Direction d'Usine, vous serez en charge des missions suivantes : - Piloter et organiser la production sur 6 lignes. - Manager et encadrer les équipes sur ces lignes de production. - Mettre en œuvre et suivre le planning de production. - Garantir le respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité. - Optimiser les performances des lignes. - Coordonner avec les services qualité, maintenance et logistique. - Assurer le reporting lié à l'activité de production. - Participer à l'amélioration continue des processus. Lieu de la mission : dans l'est de l'ile Type de contrat : intérim Rémunération : 2066.26€ bruts Horaires de travail : 35h Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil idéal d'Agent de Maîtrise Production Agroalimentaire H/F Compétences requises : - Connaissance des procédés de production agroalimentaire - Maîtrise des normes et réglementations en matière de sécurité alimentaire - Capacité à gérer une équipe et à animer des réunions - Sens de l'organisation et gestion des priorités - Esprit d'analyse[...]

Monroe

Concert, Musique classique

METZ 57000

Le 02/05/2026 à 20:00

Présenté par DH MANAGEMENT (PLATESV-R-2021-002383/86).Une voix céleste au cœur du patrimoine français À seulement 17 ans, elle est la nouvelle étoile de la scène lyrique française. Révélée au grand public par sa victoire éclatante dans l’émission Prodiges, cette jeune soprano à la voix d’or captive et émeut par sa maturité artistique et sa présence scénique hors du commun.

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

-, 81, Tarn, Occitanie

Mcdonald's leader de la restauration rapide. Vous êtes un manager confirmé (f/h) dans le secteur de la restauration commerciale et de la restauration rapide et vous souhaitez saisir ces nouvelles opportunités. Vous êtes un jeune diplômé bac+2, bac +3 de formation commerciale et vous recherchez des responsabilités à saisir rapidement pour construire vos nouvelles perspectives professionnelles. Cette annonce est faite pour vous. Saisissez ces opportunités et boostez votre évolution professionnelle.. Nous vous proposons un poste évolutif à la hauteur de vos attentes. Une rémunération adaptée à votre expérience pour un poste de manager avec un minimum de 2250€ à 2900€ ou plus selon l'expérience. A cela s'ajoute un variable trimestriel. Véritable chef d'orchestre, votre défi quotidien est l'accueil et la satisfaction de la clientèle. L'animation et l'exploitation d'un lieu de vie, votre restaurant McDonald's. Vous animez, formez et développez les compétences de votre équipe. Vous encadrez une équipe de 10 à 35 personnes sur un service. La gestion des plannings, des commandes, des ratios de gestions seront les missions à relever. Une marche franchie qui vous rapproche[...]

Administrateur / Administratrice de biens immobiliers

Emploi Immobilier

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

À propos de nous : Vous souhaitez intégrer une entreprise qui révolutionne le secteur immobilier ? myCezâme propose une approche innovante et unique des services immobiliers. Nous avons développé un concept inédit qui regroupe la vente, la location, la gestion, la maintenance et l'entretien des biens via le rôle du Home Manager myCezâme. Ainsi, vous deviendrez l'interlocuteur H/F unique des utilisateurs immobiliers, leurs offrant un accompagnement complet et personnalisé quel que soit leur besoin immobilier. Votre mission de Home Manager ? Simplifier la vie des utilisateurs immobiliers en leur proposant une expérience globale. Vos missions de Home Manager : Accompagner les utilisateurs immobiliers dans l'ensemble de leurs projets immobiliers : maintenance/entretien/travaux, achat, vente, location, gestion locative, location meublés de tourisme. Être le référent unique pour les utilisateurs immobiliers, garantissant une qualité de service irréprochable et une réactivité optimale. Profil recherché : Attraits pour le secteur de l'immobilier et du statut d'indépendant. Une grande capacité à comprendre et à anticiper les besoins des clients. Une appétence pour l'innovation[...]

Administrateur / Administratrice de biens immobiliers

Emploi Immobilier

-, 972, Martinique, Martinique

À propos de nous : Vous souhaitez intégrer une entreprise qui révolutionne le secteur immobilier ? myCezâme Martinique propose une approche innovante et unique des services immobiliers. Nous avons développé un concept inédit qui regroupe la vente, la location, la gestion, la maintenance et l'entretien des biens via le rôle du Home Manager myCezâme. Ainsi, vous deviendrez l'interlocuteur H/F unique des utilisateurs immobiliers, leurs offrant un accompagnement complet et personnalisé quel que soit leur besoin immobilier. Votre mission de Home Manager ? Simplifier la vie des utilisateurs immobiliers en leur proposant une expérience globale. Vos missions de Home Manager : Accompagner les utilisateurs immobiliers dans l'ensemble de leurs projets immobiliers : maintenance/entretien/travaux, achat, vente, location, gestion locative, location meublés de tourisme. Être le référent unique pour les utilisateurs immobiliers, garantissant une qualité de service irréprochable et une réactivité optimale. Profil recherché : Attraits pour le secteur de l'immobilier et du statut d'indépendant. Une grande capacité à comprendre et à anticiper les besoins des clients. Une appétence pour[...]

Administrateur / Administratrice de biens immobiliers

Emploi Immobilier

-, 973, Guyane, Guyane

À propos de nous : Vous souhaitez intégrer une entreprise qui révolutionne le secteur immobilier ? myCezâme Guyane propose une approche innovante et unique des services immobiliers. Nous avons développé un concept inédit qui regroupe la vente, la location, la gestion, la maintenance et l'entretien des biens via le rôle du Home Manager myCezâme. Ainsi, vous deviendrez l'interlocuteur H/F unique des utilisateurs immobiliers, leurs offrant un accompagnement complet et personnalisé quel que soit leur besoin immobilier. Votre mission de Home Manager ? Simplifier la vie des utilisateurs immobiliers en leur proposant une expérience globale. Vos missions de Home Manager : Accompagner les utilisateurs immobiliers dans l'ensemble de leurs projets immobiliers : maintenance/entretien/travaux, achat, vente, location, gestion locative, location meublés de tourisme. Être le référent unique pour les utilisateurs immobiliers, garantissant une qualité de service irréprochable et une réactivité optimale. Profil recherché : Attraits pour le secteur de l'immobilier et du statut d'indépendant. Une grande capacité à comprendre et à anticiper les besoins des clients. Une appétence pour l'innovation[...]

Responsable de production

Emploi Agroalimentaire

-, 974, La Réunion, La Réunion

Nous recherchons un(e) Responsable de production pour piloter et structurer l'organisation de notre atelier agroalimentaire. Rattaché(e) directement au dirigeant, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement opérationnel de la production au quotidien. Ce poste combine management, organisation et présence terrain, avec une responsabilité directe sur la performance de l'atelier. Vos missions Pilotage de la production - Planifier et organiser la production quotidienne - Définir les priorités selon les commandes - Garantir l'atteinte des volumes et des délais - Ajuster les ressources en fonction de l'activité - Mettre en place et suivre des indicateurs de performance Management des équipes - Encadrer les chefs d'équipe et opérateurs - Installer un cadre clair et structuré - Organiser les plannings et répartir les tâches - Gérer les situations terrain avec fermeté et pragmatisme - Maintenir discipline et exigence Qualité & conformité - Garantir le respect strict des procédures qualité, hygiène et sécurité - Assurer la traçabilité et la conformité des productions - Corriger rapidement les écarts constatés Structuration de l'atelier - Formaliser les méthodes de travail - Clarifier[...]

Chargé / Chargée de communication interne

Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie

Business analyst

Responsable d'exploitation

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Coordinateur / Coordinatrice assurance qualité

Chef d'équipe gros oeuvre

Coiffeur / Coiffeuse

Responsable qualité services

Responsable de ligne de fabrication

Responsable d'exploitation de parc de véhicules

Directeur commercial / Directrice commerciale

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Ingénieur(e) électricien(ne) en industrie

Responsable de structure sanitaire et sociale

Chef / Cheffe de groupe marketing

Responsable d'accueil de loisirs

Opticien-optométriste / Opticienne-optométriste

Gérant / Gérante de commerce de détail

Responsable technique maintenance et travaux neufs en ind

Chef / Cheffe d'équipe en entrepôt

Qualiticien(ne) management de la qualité en industrie

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Office manager

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Chef / Cheffe de service logistique

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Directeur / Directrice des achats

Responsable e-commerce

Directeur / Directrice de projets digitaux

Responsable d'études industrielles

Supply chain manager en industrie

Supply chain manager en industrie

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable de magasin

Chef(fe) de ligne de production industrie alimentaire

Monroe

Manager en restauration rapide

Administrateur / Administratrice de biens immobiliers

Administrateur / Administratrice de biens immobiliers

Administrateur / Administratrice de biens immobiliers

Responsable de production

Ressources supplémentaires